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【2024年4月報酬改定|身体拘束廃止未実施減算について】

今回は身体拘束廃止未実施減算について解説しました。注意点もわかりやすくまとめたのでぜひチェックして下さい。
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【2024年4月報酬改定|情報公表未報告減算について】

今回は情報公表未報告減算について解説をしました。2024年の報酬改定で新設された減算です。入所施設と通所施設で減算の単位数が異なるのでご注意下さい。
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【2024年報酬改定|虐待防止措置未実施減算】

今回は2024年4月の報酬改定で新設された虐待防止措置未実施減算についての解説です。障害福祉全サービス対象なので必ず読んでいって下さい。
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【2024年報酬改定】感染症予防・まん延防止義務化|シンプル解説

今回は2024年報酬改定の4月から開始した感染症予防・まん延防止の義務化について解説しています。シンプルにまとめたのでぜひご活用下さい。
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【福祉・介護職員等処遇改善加算】キャリアパス要件についてシンプル解説

福祉・介護職員等処遇改善加算のキャリアパス要件についての解説です。複雑な部分もあるのでシンプルにまとめて解説しています。
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【2024年4月報酬改定】放課後等デイサービス欠席時対応加算について

放課後等デイサービスの欠席時対応加算について解説しました。算定する際の注意点も解説していますので見て下さい。
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【2024年4月報酬改定】利用者負担上限額管理とは?放デイアドバイザーが解説

放課後等デイサービスに限らず利用者負担上限額管理とは何かを解説しています。図も用いてわかりやすく解説しました。
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【2024年4月報酬改定】利用者負担上限額管理加算について

2024年4月報酬改定以降の利用者負担上限額管理加算の解説を図も用いてしています。単位数が気になる方はこちらからお願いします。
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【2024年4月以降の放デイ】報酬改定後のサービス提供実績記録票の書き方

2024年4月以降の放課後等デイサービスのサービス提供実績記録票の書き方を解説しています。
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【2024年最新版】放課後等デイサービス給付費減算パターン

2024年4月報酬改定後、放課後等デイサービスの給付費減算例を解説しています。減算にならないようにポイントをチェックしておいて下さい。